福利厚生・キャリアステップ
福利厚生
従業員の方が常にベストな環境で働けるよう、各種手当から、退職金制度、さらにタイ拠点での海外赴任まで様々ご用意しています。
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家族手当
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住宅手当
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時間外手当(ノーカット)
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通勤手当
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海外赴任
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役職手当
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交通費支給
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退職金制度
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昼食補助(1食300円)
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ユニフォーム支給
キャリアステップ
平均的な年齢に対してのキャリア・職位の例をご紹介いたします。
年齢 | 職位 | 基本給 | 賞与(2.5ヶ月) | 残業20Hr | 年収 |
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22 | 担当 | 216,000 | 540,000 | 32,452 | 352万円 |
27 | 主任 | 238,000 | 595,000 | 35,757 | 388万円 |
32 | 係長 | 260,000 | 650,000 | 32,452 | 423万円 |
42 | 課長 | 360,000 | 900,000 | 522万円 | |
50 | 次長 | 410,000 | 1,025,000 | 594万円 | |
55 | 部長 | 470,000 | 1,175,000 | 681万円 |
※賞与は2023年実績で平均3.5ヵ月ですが2.5ヵ月としています。非管理職については残業を月20H見込みとして含めています。残業手当以外の諸々手当は含まれておりません。